24/03/2011
Desenvolvimento profissional, metodologia de ensino voltada às demandas contemporâneas e planejamento estratégico estão expressos no trabalho do Colégio Rio Branco, vencedor do PrêmioNacional de Gestão Educacional, na categoria Gestão de Pessoas, entregue durante o GEduc 2011, IX Congresso Brasileiro de Gestão Educacional e I Congresso Internacional de Gestão Educacional, no dia 24 de março.
Esse importante reconhecimento das práticas de gestão educacional se deu pelas iniciativas desenvolvidaspelo colégio, nos últimos anos, de forma sistemática e organizada, na direção de uma educação de qualidade, alinhada ao mundo contemporâneo.
O trabalho ''Desenvolvimento profissional de Educadores como base para a melhoria da qualidade de ensinoe aprendizagem'', apresentado pela diretora-geral, Esther Carvalho, fala da atuação da instituição sob a perspectiva de planejamento estratégico compartilhado, envolvendo diversos segmentos da instituição; explicitação e disseminação do Projeto Político Pedagógico, definição do que chamamos de Eixos de Aprimoramento Pedagógico; implementação de processos contínuos de formação; observação de aula para dar suporte e feedback ao professor; avaliação profissional bianuais; aprimoramento do processo de planejamento anual; aprimoramento do processo seletivo de docentes e preparo do professor para ingresso em sala de aula. Com esse conjunto de ações de desenvolvimento profissional, o resultado tem sido percebido, positivamente, na sala de aula.
"Essa premiação é uma iniciativa inovadora na área degestão educacional. Nosso trabalho teve como foco odesenvolvimento profissional dos educadores e a educação como base para a melhoria da qualidade de ensino e aprendizagem", afirmou Esther Carvalho.
O prêmio contou com 68 instituições inscritas, nas quatro categorias (Gestão Acadêmica, Responsabilidade Social, Gestão de Pessoas e Relacionamento com Clientes) e os trabalhos foram avaliados por uma equipe de jurados que levou em consideração os resultados das ações apresentadas. Segundo Sonia Colombo, organizadora do prêmio, ''os avaliadores verificaram até que ponto a ação desenvolvida pela instituição obteve resultados efetivos na gestão''. Para ela, o Colégio Rio Branco apresentou bons resultados diante de seu plano.
O Colégio demonstrou que as atividades implantadas - desdea observação das aulas, até o desenvolvimento profissional doseducadores - resultaram em importantes mudanças de rotina em sala de aula, proporcionando mais envolvimento dos alunos, que passaram a ter uma postura mais proativa frente ao próprio aprendizado.
O PNGE - Prêmio Nacional de Gestão Educacional & Prêmio Gestor Educacional do Ano, promovido pela Confederação Nacional dos Estabelecimentos de Ensino (Confenen)e pela HUMUS, com apoio da Associação Brasileira de Mantenedoras de Ensino Superior (ABMES), da Associação Nacional dos Centros Universitários (Anaceu) e da Associação Brasileira das Mantenedoras das Faculdades Isoladas e Integradas (Abrafi), tem por objetivo incentivar e valorizar práticas eficazes de gestão educacional no Brasil, destacando e reconhecendo o alto desempenho das instituições de ensino.
Nossos agradecimentos às famílias pela confiança e parceria e aos alunos que nos fazem crescer, sempre.
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